nezametny: (борода)
nezametny: (борода)
... порассказывал ИТ-специалистам ЭР-Телеком о разных инструментах управления проектами.
Было интересно, иногда даже весело; надеюсь, для них будет полезно в работе и карьере.

Пару раз даже попал в кадр.





Город не очень понравился, хотя я готов списать это на сезонную плохую погоду и свою высокую загруженность.
Поразило обилие мест с откровенно невкусной кухней...

Отличные музеи (только экспозиция деревянной скульптуры оказалась закрыта) и очень красивые камни.

Надо будет еще съездить. Желательно - в хорошую погоду. Поскольку мир там очень другой, и его крайне интересно подробно и вдумчиво посмотреть.
nezametny: (борода)
...неожиданно совпало с конференцией по эффективным проектным офисам, организованной (на удивление неплохо) "Адвантой". Похоже, ребята нашли себе сильного инвестора и всерьез взялись за рынок на волне импортозамещения в ПО для управления проектами. Хочется надеяться, что разовьют продукт.
БОльшая часть докладов легла бальзамом на душу (особенно Алферов здорово выступил и великолепная дама из одного казанского банка). Все толково, по делу и интересно.
Самым смешным было выступление представителя Аэрофлота, текст которого и его подача залу наводили на подозрения об употреблении автором и докладчиком ряда запрещенных веществ.
Самым странным - выступление представительницы "Сухого", с гордостью поведавшей о том, как ценой полуторагодовых (!!!) усилий удалось частично (!!!) запустить в рамках системы проектного управления программу аж из 6 среднесложных ИТ-проектов. Ну, т.е. молодцы, конечно, но несоответствие объема работ объему полученных результатов заставляет задуматься - а не является ли основной целью данной деятельности решение проблемы личной безработицы?
Рад был неформально пообщаться вживую со многими коллегами по цеху, знакомыми, в основном, только по общению в профильных сообществах.
И приятно удивило количество и активность участников - интерес к управлению проектами растет, невзирая на кризис (чего не было в 2008-2009 гг.)

P.S. Потолок одного из залов в Корстоне (бывш. "Орленок"), оформленный в виде неба с приклеенными к нему трехмерными облаками из каких-то пыльных тряпок и ваты производит жутковатое впечатление на фоне общего буйства дизайна "красивадорохобагато"...
nezametny: (борода)
... преподавателем Русской Школы Управления http://www.uprav.ru/ могу помочь всем желающим поучиться там сЪэкономить немножко денег.
Согласно действуюшим правилам "слушатель при регистрации на сайте может указать промокод (фамилию рекомендовавшего преподавателя) для получения скидки в 1 тыс. рублей". Действует для всех курсов.
Кому неизвестна моя фамилия - спрашивайте )))
nezametny: (борода)
... а я, отдохнув как следует на солнечном Кипре, возвратился из Владимира в Москву в режиме between jobs

Открыт для новых проектов, а пока готов делиться опытом, обучать и тренировать (собираю желающих в группы по 5-7 человек), консультировать, участвовать в...

Мобилен вплоть до полной релокации, легко взаимодействую дистанционно.

Качественно, интересно, результативно.
Конкурентоспособно тож ))

Велкам!
nezametny: (борода)
Двухлетняя эпопея успешно завершилась: в компании появляется проектно-ориентированная система мотивации.
Дожал!
nezametny: (борода)
...начинается спокойно и плавно: с интересного обучения, неторопливого разгребания мелких несрочных дел, оставшихся с декабря, быстрого решения первых в этом году небольших задачек. Потихонечку врабатываюсь, а уже со следующей недели все шестеренки корпоративного механизма раскрутятся быстрее, потом еще быстрее... и еще...
nezametny: (борода)
...и утро понедельника мне многоголосо объясняли, что уволить сотрудника по закону невозможно меньше чем за 3 рабочих дня.
Однако ж, к вечеру понедельника, после некоторых активных коммуникаций, написавший заявление поутру человек отправился в новую жизнь с трудовой на руках и расчетом в кармане.
Надо было спорить на коньяк, до сих пор жалею...
Случай как нельзя лучше характеризует текущий уровень производительности труда бэк-офиса в среднестатистическом российском бизнесе.

nezametny: (борода)
...а такое ощущение, что уже несколько лет здесь живу и тружусь - настолько плотно забиты самой разнообразной управленческой деятельностью сменяющие друг друга дни (и - зачастую - вечера). Никогда ранее мне не хватало до такой степени самого важного и невосполнимого ресурса - времени. И никогда ранее за столь короткий срок мне не удавалось столь много создать.

Завтра отметим на работе с коллегами по Проектному Офису, а до конца месяца устроим корпоративную вечеринку по поводу всего, что успели сделать и с надеждами на успех того, что сотворить еще предстоит.

nezametny: (борода)
...нам дано ощутить нечасто!

...когда в свои 24 года смотришь на работающий завод, созданный в пустых простаивающих корпусах по бизнес-плану и проекту технического перевооружения производства, разработкой которого ты занимался и придумал способ собрать недостающее количество средств через эмиссию ценных бумаг (и собрали же!);

...когда в свои 33 года заказчик завершенного проекта рассказывает тебе при встрече о том как пришедшие спустя год внедренцы Оракла снесли подчистую и заменили своими разработками все решения, кроме твоего - системы планирования и управления ремонтами, поскольку признали, что она придумана и внедрена лучше;

...когда в свои только стукнувшие 40 лет преподаватель бизнес-школы после оживленной дискуссии на занятии по твоей тематике говорит (в перерыве на кофе): "Должен согласиться, Ваше решение в контексте компании проще и эффективнее предлагаемого нами стандарта..."

Когда своим трудом гордишься, а не стыдишься пусть даже и за большие деньги впустую потраченного времени - а бывало и такое - вот ради таких моментов оно все и вертится!...

Ай да я! Душа поет!

nezametny: (борода)
Всем привет и с прошедшим Днем знаний!

Случайно обнаружил, что сайт моей благополучно закрытой несколько лет назад компании живет и здравствует (все ссылки работают, материалы доступны) по совершенно не связанному с профилем компании веб-адресу. Хостинг перестал оплачивать несколько лет назад, по прежнему веб-адресу - пустота, он даже не индексируется поисковиками.

Вопрос скорее риторический - занафигом? Мне, конечно, приятно, что кто-то решил создать такой мемориал, но смысл??
Вопрос для получения новых знаний - технически это как?
Вопрос практический - как бы это дело прихлопнуть?

Специалисты, если не влом, проконсультируйте неспециалиста, а?

nezametny: (борода)
...продуктом (другого слова не могу подобрать) социокультурной среды, сложившейся в Отечестве за последние 10-15 лет. Натурально "человек из телевизора" ворвался в мою жизнь. Точнее даже, наверное - из вконтактика и ютубика... Ну и, конечно, полуфабрикат, извергнутый системой современного образования.

Пришла на собеседование девушка. На позицию администратора Проектного офиса. Точнее - привели кадровики, отобрав как лучшую из свежего выпуска Владимирского Университета. Хорошенькая, ухоженная, глаза живо бегают.

Знаний - ноль! Ответить на вопрос "чему научились за годы учебы?" - затруднилась!
На любой вопрос о практическом использовании знаний, заявленных в резюме - "ой, ну это было так давнооо, я сейчас не вспомню... улыбка..."

- Вам рассказали, какие задачи и работы надо будет выполнять?
- Да!
- И какие?
...улыбка... ну, соблюдать какой-то ваш регламент... улыбка...

Начальные ожидания по зарплате - внимание! - 800 баксов на руки!
А ожидания на ближайшее будущее - (потупив глаза) "занять какую-нибудь руководящую должность"
И - ни тени сомнения, ни капли неуверенности...

Специальность у этого чуда - инженер!
А направление специализации по обучению - Институт инновационных технологий, автоматизация технологических процессов и производств.
А последнее место работы (по совмещению с учебой) - инженер-технолог завода "Автоприбор". И род работы: оптимизация!!! приборных элементов !!! системы омывания стекол!!! Счастье, что не тормозного контура...

Спрашиваю с искренним интересом "а чего же Вы себе избрали инженерную стезю?"
Ответствует мне дева: "Нууу.., у меня когда-то давно был опыт работы в торговле, после чего я поняла, что менеджмент - это не мое"
- А к нам тогда зачем?
- Нууу, Вы же знаете, "Автоприбор" сейчас банкротят, не платят там...
- Ок. Менеджмент - это не Ваша сильная сторона, а какая - сильная?
- У меня очень хорошая память!
- И как нас (меня и ранее представленных мной двоих коллег по проектному офису, присоединившихся к шоу) зовут - можете вспомнить?
- ... улыбка...

Потом напряглась, вспомнила мое имя, имя второго коллеги назвала с ошибкой, третье имя вспомнить не смогла. На чем плавно и распрощались...

"Автоприбор" сейчас банкротится и теперь я этому ничуть не удивлен...

Изумлен я тем, что деву юную взяли в институт (т.е. один социальный фильтр пройден) не выперли из него (другой фильтр пройден) и отобрали для собеседования (пройден третий фильтр).
Т.е. к нам пришел устраиваться на работу вариант на верхней границе нормы.
Мне слегка жутко думать о том, как выглядят и ведут себя те, кто эти фильтры не прошли (а таких, на минуточку, большинство), и как происходит у них думание и позиционирование в жизни.

И как мне с ними вместе дальше жить в нашей замечательной стабильной стране...


nezametny: (борода)
...для первой группы коллег (а всего групп 5). Пять занятий по полдня раз в неделю. Минимум стандартов и теории, максимум обсуждения проектных особенностей и внедряемых "правил игры" именно для нашего бизнеса. Спорили, шутили, разбирали ситуации "из жизни"... Собрал много ценных пожеланий и замечаний к регламенту проектного управления, будем теперь его дорабатывать.

В листах обратной связи - одни высокие оценки моих преподавательских способностей. Ужасно приятно.

В июле начнется следующий поток: две группы на тот же курс + одна на экспресс (два полных дня по 8-10 часов работы). Всего, получается, около 150 человек за весну-лето.

А потом - пойдут проекты, один за другим...

nezametny: (борода)
И все чаще перечитываю прочтенные ранее.

Вспомнил недавно по незначительному рабочему случаю одно из лучших, на мой взгляд, произведений об управлении проектами, допущениями и этике ответственности, не относящихся к бизнес-литературе никак, но оттого читающееся с двойным удовольствием.

И решил поделиться. Вот, делюсь. Готов даже пообсуждать. Кто решит что это фантастическая литература - с тем не соглашусь. Это просто литература - высокого качества, не теряющая потому актуальности по сей день, невзирая на необходимость для читателя в иных местах продираться сквозь анахронизмы текста, как через кустарник.

Станислав Лем. Ананке.

nezametny: (борода)
nezametny: (борода)
Ради интереса предложил менеджерам проектов написать первый отчет в произвольной форме. Т.е. никаких ограничений - вольная песнь сердца. Было интересно, кто как будет вести рассказ о своем проекте.
Разброс форматов поразил даже привычного ко многому меня!
Мне рассказали "о том, что случается" в виде электронного письма, в виде вордовского файла, в виде таблицы в экселе, в виде презентаци в пауэрпойнте, в виде перечня вопросов ко мне, в виде внутреннего диалога менеджера проекта с самим собой, сбивчивым речитативом по телефону, а также служебной запиской.
Впечатлен. Как же по-разному люди транслируют вовне...
Ну и, естественно, не обошлось без развесистого объяснения на тему "был жутко занят важными делами, отчет не подготовил, рассказать не могу, но все очень хорошо, а будет - еще лучше".
nezametny: (борода)
Правление холдинга единогласно утвердило сегодня предложенные нами документы, жестко регламентирующие бизнес-процессы проектного управления, определив тем самым "правила игры" для всех участников проектов на 2013 год.
Мы опоздали всего на 2 недели по сравнению с первоначальным планом, зато по нашим документам уже работает де-факто большая половина компании. Рабочий год начался очень удачно! Впереди обучение, разработка и внедрение системы мотивации, переход к управлению по целям, включая и мой - проектный - блок.
nezametny: (борода)
...этого года. Мы наконец-то собрались командой в полном составе (до того - кто-то переезжал, кто-то болел, кто-то оформлялся на работу и проходил вводные инструктажи). Все 5 человек - наш Проектный офис, собранный с нуля за месяц работы. Мой шестой Проектный офис за 10 лет работы.
Расставили мебель в свежеотремонтированном кабинете с окнами, куда заглядывают березовые ветви, расселись по рабочим местам, обустроились - даже цветы в горшках притащили с собой - выпили ароманый крепкий кофе с молочной пенкой из нового сервиза и новой кофемашины, плотно пообщались с первыми рабочими группами.
Много шутили, веселились, сегодня все получалось как-то легко и само собой. Отрадно, что люди приходят к нам сами. Все новое, все свежее, интерес у коллег подогрет и мотивация к совместной работе высока. Предстоит теперь притираться и срабатываться. Большие надежды, большие ожидания, огромные и амбициозные планы. Первый десяток проектов уже в работе.
Что-то будет дальше...
Очень доволен и рад!
nezametny: (Default)
...впитывающие как губка воду информацию, знания, опыт, умения, настроение, которыми делишься с ними в процессе обучения. Видишь и чувствуешь, где и как все оседает и закрепляется.
А есть - как черные дыры: будто та же вода уходит в песок, а через него в иное - неведомое - измерение.
Тихие, спокойные: никаких споров, никаких вопросов, внимательно слушают, старательно записывают.
В попытках получить обратную связь выкладываешься все сильнее и сильнее, под конец занятия остаешься совершенно без сил. Встали, поблагодарили, ушли. Теперь только дальнейшее рабочее взаимодействие покажет, что осталось у них в памяти и как они это поняли.

January 2017

S M T W T F S
1234567
891011121314
15161718192021
22232425262728
293031    

Syndicate

RSS Atom

Most Popular Tags

Page Summary

Style Credit

Expand Cut Tags

No cut tags
Page generated Aug. 17th, 2017 09:49 am
Powered by Dreamwidth Studios